1、产生一代，发展一代，孕育一代。

2、搞活企业，首先搞活人民。如果每个人都能发挥自己的潜力，他或她就会成为太平洋的一员，成为喜马拉雅山脉的一员，无论他或她有多大、有多深、有多高。

3、给用户一个意外的惊喜。

4、市场不变的规律永远在变。”（易经）说：“容易，不容易，容易。

5、反复把握，把握重点，把握改进。

6、否定自我，创造市场。在别人面前先否定自己。

7、只有淡季的想法，没有淡季的行情。

8、每个人都是人才，赛马不看重马匹，要给每一个愿意做人才的人发挥人才的舞台。

9、世界上最无价的东西就是心。要赢得别人的心，你得先交换自己的心。

10、市场就像一块蛋糕。我们没有在现有的市场上做过头，我们创造了另一个市场，另一块蛋糕，另一块蛋糕。

11、坚强比忍耐更难；重要的不是个体，而是整体，每个细胞都活着。

12、有记者问：“你在企业中应该扮演什么角色？”张瑞敏回答说：“首先，应该是设计师；第二，应该是部长。

13、不管有没有领导，这个企业都运行得很好。

14、我们不是“在和平时考虑危险”，而是“在危险时考虑进步”

15、核心竞争力是什么？我认为是在市场上赢得顾客忠诚的能力。

16、要想和狼共舞，你必须变成狼，成为“超级狼”

17、什么不简单？56、每天把简单的事做好，就是不简单；什么叫不容易？每个人都同意的事情很容易。认真地做，但这并不容易。

18、每个人都是责任、权力、利益的中心。“每个人都是经理，每个人都是老板”，这释放了每个人的潜能。

19、求人才、认人才、容人才、用人才、育人才、育人才、保人才、通人才、“八人才”企业必须关心人、理解人、尊重人、爱人，即把人当作“人”，而不是“非人”

20、有能力的上升，平庸的下降，平庸的下降。谁打了企业的品牌，企业就会打谁的饭碗。

21、高标准、细化、零缺陷。

22、有缺陷的产品就等于浪费。

23、企业归根结底是人，管理就是借力。

24、打一场价值战，而不是价格战。

25、鲶鱼效应，也就是说，它通过内部竞争激活每个人。（挪威民间传说：渔民通常很难在抓到沙丁鱼后活着返回港口。偶尔会发现一船沙丁鱼活着回来。其中的秘密是，有一条鲶鱼，它的出现吓坏了沙丁鱼，它们跑来跑去，只为保住自己的性命。

26、企业家不能只有两只眼睛。他们必须有三只眼睛。密切关注公司内部管理，最大限度地调动员工的积极性；另一只眼睛则盯着市场变化，规划创新行为；第三只眼聚焦国家宏观调控政策，抓住机遇，推动发展。

27、在新经济时代，战胜敌人的法宝是什么？3、第一是质量，第二是质量，第三是质量。

28、我能熬过严冬的严寒，春天的时候我可能是最美丽的。

29、客户的问题是我们发展的主题。

30、为了回答你的问题，我想引用美国历史上唯一一位连任四届的总统富兰克林·罗斯福的话：“我们唯一需要害怕的就是我们自己。